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People Operations Coordinator Job In Sacramento, California

Publicados 2022-01-14
Expira 2022-02-14
ID #836680431
Free
People Operations Coordinator Job In Sacramento, California
United States, California, Sacramento,
Publicados January 14, 2022

Detalhes do trabalho

Tipo de emprego: Tempo total
Tipo de contrato: Permanente
Tipo de salário: Durante o ano
Ocupação: People operations coordinator


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Descrição

Overview:

People Operations Coordinator



Location: Sacramento, Ca



Overview



GRIN is seeking a People Operations Coordinator, to support the best workplace in the world for talented, hard-working, mission-driven people. On a day-to-day basis, you’ll help to create an environment that allows GRIN Employees to be at their best.  This position reports to the VP of People and will work closely with other members of the People Team and is an excellent opportunity for someone looking to get into people operations at a fast-growing startup. This is a hybrid role with two days in the office and three days remote.  Our office is located in Sacramento and it is required that the person in this role be fully vaccinated against COVID-19.



 



We are a fast-paced, fun organization going through rapid growth and solving technical challenges at an exponential scale. This is a rare opportunity to join a high growth startup and have a career changing impact on an ambitious tech startup. 



 



Company Overview



GRIN is the pioneer behind the world’s first Creator Management platform, designed for the next generation of brands who recognize that, in the creator economy, authenticity is everything. Our platform supports every brand’s journey to connecting with consumers through authentic creator relationships and is listed #1 across all top review sites including Capterra, G2 Crowd and Influencer Marketing Hub. Thousands of the world’s fastest-growing brands – including SKIMS, Warby Parker, Allbirds, Mejuri, and MVMT – use GRIN to make creators feel like trusted, empowered partners and work with them to build their brands into household names. Together, we are revolutionizing the Creator Economy.



 



GRIN is headquartered in Sacramento, CA, and has employees in 40+ states. This role needs to be local to Sacramento, as it will be a requirement to go into the office at least twice per week. We are a highly collaborative environment, and support one another during core hours through both Slack and Zoom communication channels.



 



Culture



Our culture is a team-first mentality built on the Core Values of Integrity, Humility, Take Action, Think Big, and Ownership and shared by every single employee. At GRIN, we expect everyone to do the right thing, which instills trust and allows us to tackle the big issues and make things happen. We move fast because in our industry, time is our biggest opponent. We aren’t afraid to ship quickly and make changes down the road. We empower our employees to make decisions with no red tape and no fear of reprisal, as long as they take ownership and adapt along the way.



 



What You'll Do:



People Operations Support



Support the People Operations team with day-to day support for payroll, benefits administration, and employee communications. 



Support the new hire onboarding process in coordination with the People Operations team.



Assist in projects, such as: HR policy roll-outs, benefits open enrollment, employee communications and company-wide meetings.



Ensure a welcoming, collaborative, and safe office environment for employees who use the GRIN HQ WeWork membership in Sacramento.



Manage the WeWork office membership for employees residing outside of Sacramento.



Receive, process, and sort all mail at WeWork and deliver (virtually) all mail to the appropriate department. 



Maintain the GRIN WeWork space as a delightful and productive environment for employees to work



 



 



Talent Acquisition Support



Support the Director of Talent Acquisition with the coordination and scheduling of interviews for senior-level positions by working closely with hiring managers, talent acquisition business partners, and candidates, anticipating changes in availability, and making alternative plans in advan



Update all recruiting onboarding processes; making sure new reporting and metrics are accurate and up to date. 



Ad hoc Talent Acquisition support such as posting jobs and various ATS support



 



 



What You'll Bring:



You have 2+ years of work experience in a fast-paced work environment (bonus points for a startup)!



You know how to use discretion -- you can manage sensitive information in a confidential manner



You’re incredibly organized, detail-oriented, and have the ability to manage and execute multiple projects at once



You have the ability to build relationships across all levels of the company



You’re a creative, out-of-the-box thinker with a strong ability to efficiently organize and track projects and tasks, along with a strong work ethic and follow-through



Excellent communication skills, both verbal and written; ability to condense complex information into simple language for the appropriate audience.



 



 



Benefits:



Competitive salary



16 days of PTO + 10 Sick Days + paid holidays



Medical, Dental, and Vision insurance



Home Office set up



Employee Stock Option Program



Paid Child Bonding Leave



401k Program



Professional Development Opportunities



Tons of growth opportunity



…and much more!



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Entre em contato com o empregador

    Informação do empregador

    Grin, Inc.
    Registrado em October 7, 2017

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    Informação da categoria:

    Marketing is the study and management of exchange relationships. The American Marketing Association has defined marketing as "the activity, set of institutions, and processes for creating, communicating, delivering, and exchanging offerings that have value for customers, clients, partners, and society at large." Marketing is used to create, keep and satisfy the customer. With the customer as the focus of its activities, it can be concluded that Marketing is one of the premier components of Business Management - the other being Innovation.


    A Califórnia é um estado na região do Pacífico dos Estados Unidos. Com 39,5 milhões de residentes em uma área total de 423.970 km2 (163.696 milhas quadradas), a Califórnia é o estado mais populoso dos EUA e o terceiro maior por área, e também é a trigésima quarta entidade subnacional mais populosa do mundo. A Califórnia também é a entidade subnacional mais populosa da América do Norte e tem sua capital estadual em Sacramento. A área da Grande Los Angeles e a área da baía de São Francisco são a segunda e a quinta regiões urbanas mais populosas do país, com 18,7 milhões e 9,7 milhões de habitantes, respectivamente. Los Angeles é a cidade mais populosa da Califórnia e a segunda mais populosa do país, depois da cidade de Nova York. A Califórnia também possui o condado mais populoso do país, o condado de Los Angeles, e o maior município por área, o condado de San Bernardino. A cidade e o condado de São Francisco são a segunda maior cidade do país com maior densidade populacional, depois de Nova York e o quinto município com maior densidade populacional, atrás de apenas quatro dos cinco distritos da cidade de Nova York. A economia da Califórnia, com um produto bruto do estado de US $ 3,0 trilhões, é a maior economia subnacional do mundo. Se fosse um país, a Califórnia seria a quinta maior economia do mundo e a 37ª mais populosa em 2020. A área da Grande Los Angeles e da área da Baía de São Francisco são as segunda e terceira maiores economias urbanas do país (US $ 1,3 trilhão e US $ 1,0 trilhão, respectivamente, a partir de 2020), depois da área metropolitana de Nova York (US $ 2,0 trilhões). O PSA da área da baía de São Francisco teve o maior produto interno bruto per capita do país em 2018 (US $ 106.757) entre as grandes áreas estatísticas primárias e é o lar de quatro das dez maiores empresas do mundo em capitalização de mercado e quatro das dez pessoas mais ricas do mundo. A cultura é considerada um lançador de tendências globais em cultura popular, comunicação, informação, inovação, ambientalismo, economia, política e entretenimento. Como resultado da diversidade e migração do estado, a Califórnia integra alimentos, idiomas e tradições de outras áreas do país e do mundo. É considerada a origem da indústria cinematográfica americana, da contracultura hippie, do churrasco, do fast food, da cultura da praia e do automóvel, da Internet e do computador pessoal, entre outros. A área da baía de São Francisco e a área da Grande Los Angeles são amplamente vistas como centros das indústrias globais de tecnologia e entretenimento, respectivamente. A economia da Califórnia é muito diversa: 58% dela é baseada em finanças, governo, serviços imobiliários, tecnologia e serviços profissionais, científicos e técnicos de negócios. Embora represente apenas 1,5% da economia do estado, a indústria agrícola da Califórnia tem a maior produção de qualquer estado dos EUA. A Califórnia compartilha uma fronteira com o Oregon ao norte, Nevada e Arizona a leste, e o estado mexicano de Baja California para sul. A geografia diversificada do estado varia da Costa do Pacífico, a oeste, à cordilheira de Sierra Nevada, a leste, e das florestas de sequóias e abetos de Douglas, a noroeste, ao deserto de Mojave, a sudeste. O Vale Central, uma importante área agrícola, domina o centro do estado. Embora a Califórnia seja conhecida por seu clima mediterrâneo quente, o grande tamanho do estado resulta em climas que variam da floresta úmida e temperada no norte ao deserto árido no interior, além de montanhas nevadas nas montanhas. Com o tempo, a seca e os incêndios florestais tornaram-se mais frequentes. O que é hoje a Califórnia foi colonizado por várias tribos nativas da Califórnia antes de ser explorado por vários europeus durante os séculos XVI e XVII. O Império Espanhol então o reivindicou e colonizou. Em 1804, foi incluído na província de Alta Califórnia, dentro do vice-reinado da Nova Espanha. A área tornou-se parte do México em 1821 após sua bem-sucedida guerra pela independência, mas foi cedida aos Estados Unidos em 1848 após a Guerra Mexicano-Americana. A porção ocidental da Alta Califórnia foi então organizada e admitida como o 31º estado em 9 de setembro de 1850. A corrida do ouro na Califórnia, iniciada em 1848, levou a dramáticas mudanças sociais e demográficas, com a emigração em larga escala do leste e do exterior com um acompanhamento econômico. estrondo.

    Source: https://en.wikipedia.org/